大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于中国歧视牧业人才政策的问题，于是小编就整理了3个相关介绍中国歧视牧业人才政策的解答，让我们一起看看吧。
为什么沿海很多企业招工不要安徽人？
不知道你在哪道听途说沿海地区企业招工不要安徽人？我们安徽人勤劳能干，吃苦耐劳，任劳任怨，豁达大度，既传承祖辈徽商精神，又不断创新创业，皖籍富商遍布华夏，不胜枚举。想当年，这些大佬无一例外都是打工者，只是他们的智商和那种敢为人先的精神，经过不断努力拼搏，最后才成为行业精英的。现代皖人的徽商精神，在改革的洪流中势不可挡，这种精神也将激励一代又一代的安徽儿女，乘风破浪，勇立潮头！
70年代，80年代，有一小部分安徽人文化程度低素质低，影响安徽人集体形象，不受待见。
这一部分人也认识到了个人问题“重视教育！”安徽人把精力全部投资到下一代教育上！
现在90后千年后的年轻人，有文化有素质安份守己，爱岗敬业！大大改变了安徽人形象！企业争抢招工安徽人！
安徽人这一代人改变了安徽人形象，相信笔者所叙是真实情况！重教就有未来！
公司不给农村户口上公积金合理吗？
不合理，属于违法行为，劳动者可以向当地住房公积金管理中心投诉。
《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
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楼主你好，工作单位不给农村户口的员工上公积金合理吗？这个肯定是不合理的，虽然住房公积金没有明确的写入到劳动合同法中，作为工作单位来讲可以给员工购买，当然也可以不给员工购买，但是只要是所在的工作单位，一视同仁给员工建立了住房公积金的制度，那么在这样的前提下，实际上每一名员工都应该正常享受到住房公积金的待遇，这是无可厚非的，不能够因为这名员工是农村户口，而不缴纳住房公积金。
如果作为工作单位来讲，那么是这样的一种考虑，实际上是对员工非常的不公平，所以说员工完全可以依法来申请自己的主张。可以提供相应的证据，那么把这个相关的证据提供给住房公积金管理中心，并且把自己的劳动合同书等相应的证据都提供上去，这样的话通过住房公积金中心来进行调解，要求企业单位来进行缴纳员工的住房公积金。
因为毕竟住房公积金对于员工本人来说也是非常的重要，那么我们可以通过住房公积金来购买住房，可以享受到比较低的购买住房的贷款利率，因为住房公积金，5年期的住房贷款利率仅仅只有3.25%，相比于银行4.95%的商业贷款来要低了不少，可以有效的减轻自己购买住房的压力，所以住房公积金对于我们员工来说也是十分重要的。
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公司不给农村户口上公积金，这是不合理的。无论户口是农村的，还是城镇户口，公司应该一视同仁，不能存在歧视。
虽然劳动法没有强制要求公司给员工缴纳公积金，公司可以选择缴纳，也可以选择不缴纳，但如果针对农村户口的员工，不缴纳的话，这就极度不公平了。如果发生这样的事，可以向当地的公积金中心提请投诉，要求企业保证员工享受到公积金的待遇。
公积金作为一项重要等等福利，对于员工来说，是非常重要的，不仅在买房的时候，可以选择公积金贷款，即便是通过商业贷款，在付清首付后，也可以一次性提取公积金账户的钱的，对个人来说，可以减轻自己的购房压力。
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楼主你好，公司不给农村户口上公积金合理吗？这个做法当然是不合理的，因为作为一个工作单位来讲，应该要对自己的员工一视同仁，那么只要是正常签订劳动合同书，那么在签订劳动合同书的之日起30日内就应该依法来购买社保，当然我们的住房公积金也要跟着社保一起来购买，所谓五险一金那么都是一体化的。
所以对于农村户口不给购买住房公积金，很明显是太不合理的，而且这是有歧视的嫌疑，所以作为这样的公司来讲，没有很大的发展前景，所以我个人建议，对于这样的一个工作单位，如果还没有选择入职的小伙伴，那么可以放弃选择入职，因为毕竟对于有这个户口歧视的公司，那么是没有任何的发展前景而言，对于我们本身来说可能也是没有任何的好处。
已经入职的小伙伴，可能自己工作一段时间，那么就要依法来进行申诉自己的一个合法诉求，因为毕竟自己属于公司的意愿，不能够因为自己的户口，是属于农村户口而不会去缴纳住房公积金，那么这样的做法是不合理的，所以说我们可以去住房公积金中心来进行举报和投诉，要求企业单位来进行补交我们的住房公积金待遇。
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不合理也不合法，公积金和是否是农业户口也没关系。
根据《劳动合同法》第二十六条规定，劳动合同中的合同条款如果违反法律、行政法规强制性规定的，则无效。住房公积金作为职工法定的住房储金，在国务院《住房公积金管理条例》中均有必须缴纳的明确规定。如果你是北京户口，那么公积金缴纳具有强制性，单位不缴纳属于违法行为，你可以向公积金管理中心投诉，你可以通过劳动仲裁解决。如果你不是北京户口，公积金属于单位福利，本着个人与单位自愿的原则，可以不缴纳，不具有强制性。当然,如果你是外企工作的中方职工,那么单位必须为你缴纳公积金。
现在有些地方不再有农业与非农业户口的区别了，对农民有什么影响？
国务院印发《关于进一步推进户籍制度改革的意见》明确指出，建立统一的户口登记制度，切实保障农业转移人口合法权益，完善b农村产权制度，扩大义务教育，就业服务、基本养老、基本医疗卫生、住房保障等城镇基本公共服务覆盖面，加强基本公共服务财力保障。因此，取消农业户口不是简单的农改非，而是全面的取消农民的农业户口的身份，将农民和城镇居民统一改称为居民，消除身份区隔和歧视。进而实现居民社会管理城乡一体化，公共服务均等化。
取消农业户口，不会影响农业户口背后的集体土地承包权，农村宅基地使用权和集体经济分配权。真正的意义是，建立城乡统一的户口登记制度，统一登记为居民户口，体现户籍制度人口登记管理功能。是为消除户口背后的社会福利差别和公共服务的不平等。让城乡全体居民享受同等的国家社会福利待遇和公共服务，实现城乡一体化建设的同户同权，居民平等。
对农民的实质待遇没有影响!其目的就在于忽悠农民进城买房子,一辈子或几代人因为高房价而给别人挣钱.现在如果舍弃农村户口而改迁城市户口是极不明智的,因为在相当长的时间段里,新迁入的居民根本不可能享受到当地老居民的各种公共福利待遇.
我认为没有什么引响，农民，工人，干部都叫公民，公民中，从制度，收入……’等等有作本质上的差别，农业户口和非农业统一称呼，也一样，各行业都是工薪制度，农民呢？不管是征地，拆迁，农村和城市的差别……，所以不可能因为户口统一，而改变这些制度，这些都是形势主义。
我们老百姓就是老百姓，不用给我们戴高帽子，我们老百姓能活着就不错了，现在城里的白领，一个月就比我们20年的收入都多，在城里一个普通工人一年的收入比我们老百姓10年的收入都多，城里的老人退休金，一个月等于我们一年的收入，这差距能比吗？希望砖家不要在给老百姓戴高帽子了，让老百姓心里好受点……
到此，以上就是小编对于中国歧视牧业人才政策的问题就介绍到这了，希望介绍关于中国歧视牧业人才政策的3点解答对大家有用。
