大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于东京都人才政策的问题，于是小编就整理了3个相关介绍东京都人才政策的解答，让我们一起看看吧。
高级人才签证目前可以去日本吗？
2012年5月，日本正式导入了“高度人才积分制度”，希望通过相对客观的积分制筛选出政府认可的、符合标准的外国人高度人才，给予签证和出入国等方面的优待政策。可以说，拿到了高度人才签证，就打开了通往日本永住大门的近道。日本最近有消息公布了现阶段高级外国人才的成果评价报告，指出到高级外国人才的认定人数达到15386人，其中有三分之二为中国人。
“高度经营管理人才签证”的独特优势。
1. 审批时间快，最快1个月左右可以获批。
2. 直接获得5年有效期的签证，免去续签问题。
3. 无资金来源说明要求。
4. 最快1年后就可以申请日本永居。
5. 一人申请，全家三代受益（主申请人有七岁以下孩子，可以申请自己或配偶的父母）。
6. 5年后可以申请日本归化（入籍）。
最大亮点就是：外国人最短1年就可以拿到日本永住（绿卡）资格，获得高度人才认定的难度大大降低。
高度人才签证申请条件
日本外籍人才1.5万，有1万是中国人，为啥越来越多人爱去日本工作？
不知道这个信息你是怎么得来的，日本有中国人几十万呢。日本无论国民素质，自然环境，科技程度，收入水平都属于发达国家水平，咱们国家跟人家还有距离。现在中国在互联网方面开始领先，相信我们会越来越好的。
你知道，日本的工资是中国的几倍吗？你知道日本是多么的尊重劳动者吗？你知道日本的文明程度吗？你知道日本国民的素质，高到什么样了吗？值得我们去学习的地方，很多很多。我们还需要认真的去努力！
我告诉你中国人为什么喜欢去日本吧，就一点，中国人在日本特别容易找老婆，哪怕你三十岁，，，你都能取个十八的日本小丫头，日本穷人太多，一家好几个孩子的更多，有的家庭孩子多到吃不起饭，你只要能对她好，能养的起她，她的家人就会把她嫁给你！我家亲戚的亲戚移民日本，娶了个十八的日本妹子，那日本妹子家十一个孩子，，，别看视频里各种说日本多好多好，去了只有去了日本才知道，，，不好的地方到处都是！
你应该去问问别人为什么不回来效力，你自己都说了是人才，是人才那就至少是有一技之长的人，至少不会没事捧着简历去找工作的那种人。别人宁可去仇敌那边也不呆在这，没原因吗？
日本为何要审议扩大外国人才的法案？
日本最近的一个重要动向，就是决定扩大外国人才的引进。
目前，这一政策已经由执政的自民党和公明党审议通过，向国会提出。计划明年招收4万名外国人才。
日本一直很保守，对于外来移民，也是最不积极的国家。但实际上是，截至目前，共有250多万外国人在日本生活。这其中，中国人占据了70多万。其次，韩国，越南，菲律宾等国依次排后。
在过去，日本招收外国“劳动力”多是通过研修生制度，实际上也就是低端劳动力，他们来到日本，工资低（虽然一定时期内比国内高），然后社会地位低，生活保障与生活权利处处遭遇不平等待遇。引发了极大的非议。以前这方面中国人来得多，但现在随着中国经济的发展，越南人等东南亚国家的人随后而来。
现在，日本招收人才，其实领域也多是农业，看护，建筑，餐饮等中低端劳动力为主，但这次日本为了让大家来日之后，能够安心住下来，正在筹划一系列措施。比如尽量让外国人才与日本人同工同酬，给外国人提供有一定竞争力的薪资与后勤保障，社会保险。同时拟开设专门机构，用于对应外国人到日本后可能会面临的问题，包括语言以及生活、法律层面。
到此，以上就是小编对于东京都人才政策的问题就介绍到这了，希望介绍关于东京都人才政策的3点解答对大家有用。
