【众合云科】多元融合 让爱无“碍”｜众合云科残障融合就业项目圆满结项

近日，中和云科残疾人融合就业项目在北京圆满落幕。该活动由国际残疾人联合会（法国）（简称国际残疾人联合会）和北京同伴社会工作发展中心（简称同伴中心）联合发起，由国际劳工组织全球残疾人联合会主办。商业与残疾人网络中国分会（简称GBDN-中国）是一个为雇主综合就业服务提供一定技术支持的国际合作项目。中和云科是企业代表成员之一。本项目的目标是根据《联合国残疾人权利公约》第二十七条和国内相关法律，为促进中国残疾人融合就业做出贡献。 2022年2月，众和云科残疾人融合就业项目正式启动。中和云科与残障融合项目专家组围绕残障融合就业目标进行讨论，共同制定了中和云科融合就业支持计划。通过建设无障碍工作环境，弘扬残疾人融合理念，营造更加尊重、包容、包容的就业环境，提高残疾人高质量就业水平。 （众和云科代表与残疾人融合就业项目专家合影）让爱“畅通无阻”，营造更加人性化的办公环境。无障碍环境建设是保障残疾人等相对弱势群体充分参与工作的前提和基础。这也是便利他们日常生活的重要条件。中和云科本着“不忽视每一个小需求，不放过每一个小障碍”的以人为本的态度，完成了工作区域的全部无障碍改造和升级。专家组根据专业的可达性测量工具和评价标准，按照RECU（Romance Evokes Civil Unions）步骤对中和云科工区进行了评价。评价范围包括办公楼外部交通环境、大楼出入口、电梯乘坐、办公室内部通道等。逃生设施等场景，覆盖残疾人到达、进入、通过、使用工作场所的全过程。 （众和云科坚持合理便利原则对工作区通道进行升级改造）理念融合促进残障融合理念传播。在保证无障碍办公环境的同时，中和云科还注重与残疾人的文化和理念的深度融合。为此，众和云科志愿者前往北京什刹海这个温馨的家，开展残障融合活动，推动残障融合理念传播。通过本次残疾人融入活动，不仅加强了非残疾员工与残疾人的联系，也提高了大家对智障人士的认识，极大地改善了团队融合的氛围。 （中和云科志愿者进行残障融合意识培训）（中和云科志愿者与残障伙伴一起制作贴纸和扇子）中和云科一直关注残障融合公益项目，集团旗下公益品牌——塘路51号，致力于为残疾人提供就业咨询等公益服务，搭建企业与残疾人之间的桥梁，已为10万+人提供就业咨询服务，为13000+人提供就业服务，安置6000+人有就业障碍。人次，帮助1000+企业履行社会责任，实现自身价值。未来，中和云科期待与更多公益组织和专业人士继续探索残疾人融合就业新思路、新模式，打通残疾人融合沟通闭环，进一步促进平等就业，让更多人残疾人融入社会。自我价值。作为联合国全球契约成员，中和云科始终坚守“让每一份工作都有保障”的使命，将持续深入推进企业多元化、包容性、公平性的残障融合建设。