引进高端兼职人才协议（引进高端兼职人才协议怎么写）
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本文目录一览：
- 1、外聘兼职人员工作协议模板3篇
- 2、九江人才新政20条九江市人才引进新政策
- 3、聘用合同
- 4、兼职协议书范本
- 5、兼职工作合同协议范本
- 6、求企业人才培养协议范本
外聘兼职人员工作协议模板3篇
(四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。
兼职工作合同协议范本1 甲方：___ 乙方：___ 身份证号：___ 鉴于乙方承诺其用人单位同意乙方利用业余时间在甲方兼职，甲方聘用乙方为甲方兼职(劳务)员工。双方根据自愿原则，经平等协商，一致同意签署本协议，共同遵守履行。
本协议终止、解除前，乙方应在两日内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失应予赔偿。
第一条 本协议期限为壹年，于20**年 月 日起至 20**年 月 日止。报酬为 第二条 第三条 第四条 甲方聘请乙方为甲方的XXX程序修改和日常维护技术员。 乙方提供工作内容为：负责甲方XXX的程序修改和日常维护工作。
九江人才新政20条九江市人才引进新政策
1、济南对于人才购房补贴的力度还在加强，7月6日再出新招，《济南市人才服务支持政策(30条)》中提出符合条件的人才可享受购房补贴，最高补贴100万元。
2、国家重视人才的培养，各地为了吸引人才也是政策百出，有的地方开设了人才引进计划，给予高学历人才更好的待遇。
3、引进的九江市博士后人才可享受如下政策待遇：(一)享受我市高层次人才相关政策待遇。
4、不要。根据查询华律网官网得知，在《九江市人才生活补贴发放办法》中规定，企业和社会组织新引进的省部级杰出及人才，三年内每年按申报对象个人所得税地方发放补贴。
5、E类（地市级领军人才）5万元；F类（地市级杰出人才）4万元；G类（地市级储备人才）3万元；专科生2万元；中专生1万元。《办法》显示，对于原符合《九江市人才新政30条》（九字〔2018〕16号）申报条件的，仍按原政策执行。
聘用合同
1、(包括试工期、，如经三个月试工期满，甲方认为乙方不适合本专业或本岗位工作，并在甲方无法调剂或乙方在甲方调剂其它工作后乙方认为其工作及工作待遇不适合乙方时，乙方可以提出退聘要求并结清试工期工资后双方聘用合同中止。
2、员工聘用合同书篇1 甲方：___ 乙方：___(身份证号___) 甲、乙双方就劳动关系终止达成如下协议： 原劳动合同自___年___月___日起至___年___月___日止。 甲、乙双方同意，自___年___月___日起终止劳动关系。
3、合同有效期：自 ___年__ 月__日至 ___年__ 月___日止，合同期满聘用关系自然终止。 聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
4、聘用合同和劳动合同区别包括适用范围不同、政府干预的程度不同、管理监督部门不同、特点不同、种类不同。具体如下：适用范围不同。狭义劳动合同适用的主体为企业，聘用合同适用的范围主要为事业单位。
兼职协议书范本
乙方负有保守甲方商业秘密的义务。本协议终止、解除前，乙方应在两日内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失应予赔偿。
兼职工作合同协议范本1 甲方：___ 乙方：___ 身份证号：___ 鉴于乙方承诺其用人单位同意乙方利用业余时间在甲方兼职，甲方聘用乙方为甲方兼职(劳务)员工。双方根据自愿原则，经平等协商，一致同意签署本协议，共同遵守履行。
乙方违反本协议规定条件解除聘用协议的，应承担相应赔偿。
第十条、乙方在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则，给其他单位造成损失的，由乙方单独承担责任，与甲方无关。
兼职工作合同协议范本
甲方自___年___月___日起录用乙方为兼职员工，雇佣期限至___年___月___日止，合同期满双方希望继续维持合同关系时，则须另行订立新合同。
兼职工作合同协议范本1 甲方：___ 乙方：___ 身份证号：___ 鉴于乙方承诺其用人单位同意乙方利用业余时间在甲方兼职，甲方聘用乙方为甲方兼职(劳务)员工。双方根据自愿原则，经平等协商，一致同意签署本协议，共同遵守履行。
本协议终止、解除前，乙方应在两日内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失应予赔偿。
本协议经甲、乙双方签字后生效； 本协议未尽事宜，经甲、乙双方协商一致后，进行修订和补充； 本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。
合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。依法成立的合同，受法律保护。
第一条 本协议期限为___年。本协议于___年___月___日生效，至___年___月___日终止。第二条 乙方承担的劳务内容、要求为：乙方根据甲方工作要求和安排，担任 职务，并保证按照甲方要求按时保质完成工作任务。
求企业人才培养协议范本
1、人才培养协议书 篇1 甲方： 乙方： 甲方为国家认可的具有颁发高等学历资格的教育机构。主要业务是以学历教育形式培养社会和企业需求的优秀人才。
2、一，聘用合同期限。按下列第 款确定：本合同为固有期限的聘用合同。合同期从 年月 日至年 月 日止。其中试用期从年 月 日至 年 月 日止。
3、因此，计划开展公司人才培养计划，透过一系列的机制，充分调动员工的用心性和展现员工的才能，实现公司人力资源的优势互补和有效利用，进一步增强公司的凝聚力，提高整个公司的工作效率和质量。
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