舟山硕士人才引进待遇买车，舟山人才引进政策硕士

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跟船员，试用期7000、转正10000，怎么样？可以做吗？

我是一名远洋船长，一般船员工资是根据船员职务，船舶类型，航线，船舶吨位等。一般船员最低是水手，机工，一般月工资标准为1050--1250美元左右。如果是干到船长，一般10000美金。但是船员上船需要各种职业证书培训，参加海事局考试发证。还有一点，一般上船工作正常必须6--8个月，因此要有思想准备。而且海上没有网络信号。不过现在好多公司开通了卫星网络，上网需要受限。

其实很客观的来说，转正1万并不是一份很高的工资，除非说学历很低大专都没有，或者自己能适应枯燥乏味的生活，可以去考虑。 如果不是这种情况的话还是建议去学一学一份技能，多与社会接轨，比如电子商务行业等。这样可以跟随社会发展脚步前进，而且来说有一处技能，到哪里都不怕的。 起码电子商务行业来说，月入一万是很平常的。 只是个人见解，因为我是做工程。中建某局， 现在也打算去学习电子商务行业

跟船员，试用期工资就有7000块，这么高，真的让人眼前一亮啊！讲真，试用期能有7000元绝对是行业高端待遇了，转正工资10000元也算不错。如果真有这样的船员工作，不要犹豫不要徘徊，赶紧接受，必须干它几年赚它几十万。

我劝你干这份船员工作是有原因的，因为我有亲戚就是干船员工作的，他的工资跟你这个船员工资相比简直不可同日而语。我亲戚是前年去舟山干船员工作的，签的合同两年，试用期三个月，试用期工资只有3500，跟你7000相比差了一倍，所以我说你这个船员工作试用期工资都这么高，没有理由不干的。

我的亲戚在海上干船员主要是钓鱼，转正后的工资主要靠提成，他头一年基本没有赚什么钱，平均也就五六千的工资，等到第二年工资才上去，一年挣了10来万。今年合同到期，他又签了两年合同，目前一个月可以拿10000多。所以我说你刚进去试用期就能拿7000，转正就有10000的工资，这个船员工作是非常不错的，必须抓住机会好好的干几年。

不过有两点你需要有心理准备，就是船员工作有一定的危险性，这个是不可控的因素，但时刻存在。另一个就是船员工作可能要长期出海出国，一年难得回家一次，因此漂泊异域可能会让你倍受相思之苦。因此，出于家庭责任的考虑，对于迫切需要挣钱的你来说，干船员工作是很好的选择，但由于存在危险性和感情寂寞的缘故，最多干几年就可以收手了，这或许是最好的结局。

总之，就凭这工资，还是很有竞争力的，是一份不错的工作，可以做的，我支持你。

舟山吸引外来人口的优势是什么？

舟山要走出舟山看舟山，积极融入长三角一体化的发展，调整角度，寻找机遇，发挥特色，配套发展。不能再搞老套套，搞小而全。连个旅游的人都留不住，礼佛结束，拼命离开舟山，回家或赶往宁波就餐，起码住在宁波。因为，宁波发展的有眼光，有腔调了，休闲很有世面和味道，人气集聚是综合能力的体现。最重要的是，思路和眼界限制了舟山各级干部的拥抱改革发展的动力。

1、舟山市、舟山群岛新区没有大城市基础设施超前规划思路，到处搞的乱的很，看上去很零乱。高层房怎么看就是土包子设计的，最长最宽的路绿化配置，从根本上就不象花园式城市，钱花了不少，至今看不出新加坡的城市味道！

2、人才薪资比杭州低；福利差；科研机构不够层次等等。

3、城市级别太低，因为高科技人才都喜欢大城市味道:对今后升职都有影响，这是关键！

以上问题出在省里。

舟山群岛新区是国家级新区，就应该象浦东、滨海、两江新区行政级别一样。

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