大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人才培养工作实习计划的问题，于是小编就整理了1个相关介绍人才培养工作实习计划的解答，让我们一起看看吧。
假期快到了，大三的我怎样申请一个实习机会？
谢邀，上啥班短视频招聘平台为您解答。
大三的学生如果只是想在假期申请实习一个多月的工作机会，最好的途径是寻求家人、亲友的介绍，可以提前几个月与家人讨论，利用家庭的社会资源找一份假期的实习工作，是相对比较容易的一种方式。另外，也可以通过自己认识的同学、老师，打听有没有合适的假期实习机会。其次就是去校园求职栏、社群、高校BBS，以及各大招聘网站、招聘会中多找找机会，学校所在地的企业会相对容易接收寒暑假的短期实习生。
另外，如果为了以后就业，想从大三开始寻找实习机会，那首先考虑的是大三还有多少课程没有结束？如果不想耽误学业，那找的实习机会应该是兼职，类似于企业里固定每周实习2—3天，或者像肯德基那种每周工作20小时的排班工作。但无论哪一种，舟车奔波，都会相对比较辛苦，要提前做好时间计划和心理准备。一般来说，在校期间寻找教育补习类的实习机会会相对比较容易一些，像各类英语教育、初高中学科补习教育，艺术生的话幼儿特长教育等等。这类实习工作机会只要主动、热情、专业优秀，还是很容易找到的。
如果大三假期就想到大公司寻找一个实习机会，方便以后申请工作机会的，那可能除了依靠自身优秀的实力外，还需要针对自己的实际情况，规划就业实习方向，提前准备简历，通过以上各种途径进行申请，企业网站投递、电话毛遂自荐等都是不错的方式。
希望以上，可以对你有用。
以上就是我对这个问题的所有看法，希望对题主能有帮助，也欢迎大家在评论区里一起讨论。
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谢邀。首先很开心这样大三的你们能有这样的意识，想要去争取实习的机会，说明你们可能内心的天称已经决定大四毕业之后，直接面临就业，而非是考研。不过说实话，我是不如你们的，因为大学四年，我很少参加社会实习，拥有着比较少的社会实习经验，就想着怎么去玩儿去放松了，结果都是躺在家发霉，被老妈嫌弃。但没关系，我可以从现有的工作经验，从公司的角度出发，来给你们一些小小的建议。
首先要明确的是，公司是很愿意接受在校学生的实习申请的，因为一般在校学生在实习过程中是一种学习的姿态，干劲十足。从公司的角度出发，实习生态度好，经济成本低，弄好了还很有可能成为公司的储备人才。所以，怕公司不接受你们申请的童鞋们，大大可以消除你们的担心。
再其次，怎样去申请一份好的实习工作。其实找实习和找工作的套路差不多。现有的很多找工作软件，你们都可以应用到找实习的过程中来。像比较靠谱的前程无忧、boss直聘等等，前程无忧是可以直接搜索实习工作，然后boss直聘的话，则是可以和公司人事相关负责人直接聊天，了解情况，即使他们事先说公司没有提供实习岗位的打算，但你要相信，这个世界是灵活的，聊着聊着，机会兴许就会降临。
还有两个比较冷门的找工作的方法，就是微博和豆瓣，可以直接搜索，找寻到相关话题，特备是豆瓣，的确是有很多质量还不错的工作招聘的帖子，兴许就能成为你的下一个实习申请目标也说不定，至少在我们公司而言，如果有在校学生通过豆瓣联系到我们，领导确实是会酌情处理，并不会完全回绝，所以啊，童鞋们呐，这都是有机会的啊！
还有就是一般小的创业公司或者工作室的实习机会比较好申请，大公司的话，就真的要靠你自己非常主动和出色的表现来看了，毕竟，大公司的制度是相对于成文化的。再不济，大家还可以通过已经出去工作的学长学姐帮忙搭线，试试问问他们的公司有没有在招实习岗位之类的，这样成功的几率就更大了。
到此，以上就是小编对于人才培养工作实习计划的问题就介绍到这了，希望介绍关于人才培养工作实习计划的1点解答对大家有用。
