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排球人才培养商业,专业排球培训

人才无忧网 如何培养人才 2024-06-19 05:02:49 0

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国内女排联赛水平低,新人成长慢,几乎打不上球,女排人才转会市场是不是该流动起来?

我们女排的国内联赛水平在国际上是数一数二的,从联赛中随便找几个球员组队,就能打遍亚洲,从中精细挑选,又可以干掉欧美的二流队,再挑选顶尖的7名高手,和世界最强队也互有胜负。说国内联赛水平低的,不顾事实,没有逻辑性。

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说到培养新手,2018年我们有一个李盈莹,世界还有谁比她年青?比她本事强?

要女排长盛不衰,国家教练要改变选材思维,4強球队必须是国手大戶,4強不入的球队,国手最多3人。4強不入的球队竟是国手大户,你憑什么呀?

世界上排球取得好成绩的国家关键在於出现了优秀的高素质运动员!而不是引进了高水平外国选手!过去的中国!古巴,苏联那个不是如此?联赛引进搞得最好的意大利和土尔其成绩好嗎?如果去了埃格努!

国内排球联赛水平在不断提高,当然与意大利等国外联赛还有差距,不过,随着联赛对各家队伍的锻炼,我坚信国内水平会逐年提高,不断缩小与国外联赛的差距。目前各队中都有一些技术水平相当不错的队员,但是上场期间不多,未能得到很好的锻炼机会。运动员毕竟是运动寿命比较短,如果长时间得不到很好的上场时间,将会很快就结束了运动生涯,非常可惜,也浪费了国家队这些运动员的经费投入,更浪费了运动员的大好青春,所以,坚决支持运动员流动起来,一是具备条件的又在本队打不上主力的,可以交流到其他球队,人尽其才。二是更优秀的运动员可以推荐到国外,走出国门,开拓眼界,学习新技术,能够得到很好的锻炼,更为国家储备人才。

这个问题的因果关系似乎不很通顺。让转会市场流动起来,好像对年轻球员的成长没什么促进作用,而且,只能让打不上球的人更没球打。可以试想一下,如果放开外援引进,都像北京队一样引进3名外援,场上保持两名外援。那么原本的两名主力就得当替补,而原来的替补岂不是也变成无求可打了?更何况年轻人,怎么还能有上场的机会?所以,我觉得,放开外援的引进,只能提高联赛的水平。但对提高国家队的水平和后备人才的培养反而是有害的。如果同时放开国内球员的转会市场,则更是有百害而无一利,足球已经是个现成的例子了。还以现在的北京队为例,那么它就是排超里的恒大 ,可以把当打的国手囤积起来,让她们坐在板凳上拿高薪,那岂不是把国手们都给废了?这方面我就不多说了,比较一下男足就明白了。

其实,我是支持提问者的意见的,我也希望看到高水平的职业联赛。但高水平的职业联赛,只能提高观赏性,娱乐大众。不能必然的提高国家队的水平,处理不好,还会降低国家队的水平,就像足球一样。

而排球跟足球不一样的地方是:国足,反正就那水平,再次点儿也没关系,破罐子破摔呗。中国女排则不然,她是一支冠军队伍,排球迷们不会容忍国家队水平的下降。所以,怎样才能既让国内联赛是高水平的职业联赛,又不会因此影响国家队的水平,还要有利于年轻球员的培养,这是排协领导们必须做好的答卷。

这个问题有点复杂,包括①国内联赛水平低,②新人进步慢③联赛应该开放队员流动,三个问题,它们之间有联系 ,也没有直接到联系。



〈1〉国内联赛水平是高还是低?

衡量的标准应该是参加排超联赛的队员的水平。中国国家队是世界强队,世界三大赛,中国有两个冠军一个季军。国家队员除了朱婷都在联赛打球,能说水平低?有人会拿世俱杯说事,实际上,中国的好球员,再顾三个强力外援,打世俱杯照样可以拿奖牌。



〈2〉新人进步慢和联赛水平的关系。

新人的进步需要很多条件 ,但是,最根本的有两点,一是身体条件,二是个人的态度。不是练排球的都能打上主力。平时训练不认真,主力比赛也不好好观摩学习 ,能进步吗?

〈3〉开放联赛球员转会市场问题。

有的人想法不错 却过于简单。球员流动需要有市场。也就是说有俱乐部愿意出钱买。现在除了广东恒大,都是省市体育局组建的排球队。主要任务是全运会。挂名的是赞助商。现在把女排推向市场,还不是时机 ,前面有女足的教训就够了。

到此,以上就是小编对于排球人才培养商业的问题就介绍到这了,希望介绍关于排球人才培养商业的1点解答对大家有用。

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