大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人才培养新成绩的问题，于是小编就整理了1个相关介绍人才培养新成绩的解答，让我们一起看看吧。
有没有考三支一扶上岸的？待遇怎么样？
只讲三支一扶
有个朋友从还没毕业就开始参加国考省考和事业单位。是实力也是运气，国考省考都没考上，事业单位笔试差1分遗憾落榜。后来参加烟草公司招聘，顺利进入面试。我们老家那个地方烟草公司的收入是十分乐观的，再加上他家里边儿还有点儿关系，此刻，仿佛胜利就在前方。不可思议的事情发生了，面试比第一名少0.4分，再次落榜。
可能是接连落榜的打击让他心灰意冷，在接着一年连续参加的国考和省考中的成绩都相当糟糕。赋闲在家一年，终于重新振作起来，考了一个简单的试——三支一扶。他完全没有复习过，就靠着前面落榜的老本儿破天荒的考了第一，还超过第二名五分。
虽然他口头说着面试过了就去没过也无所谓反正是去农村，但他很重视，为了保险起见，还报了一个粉笔公考的小型面试培训班，最后顺利通过面试去了一个偏远的乡镇。工作不是很忙，到手工资4k多一点儿，没有保险还是年金啥的。
三支一扶的意义：
两年后他的服务期满，参加了省考乡镇公务员，因为三支一扶的两年基层工作经验，让他的岗位报名人数缩减到了5位，换句话说有60%的机会进面试。正式这个原因他顺利进入公务员体制。
所以，考三支一扶就不要考虑工资待遇，考它的所有人都是奔着两年基层工作经验，用一种曲线救国的方式干掉一大片对手最后顺利进入公务员体制。
很多人都以为报考了“三支一扶”，就是一辈子待在基层，拿着微薄的补贴，永远没有出头之日了。其实“三支一扶”的工作时间一般为2年，工作期间给予一定的生活补贴。每月到手的工资基本在3.5k-5.5k之间，各地情况不同，工资也有所不同，但是并没有想象中的那么低。工作期满合格后可转编就业，在原岗位落实事业编，按事业单位公开招聘人员对待，也可以选择考定向招录的公务员，享受考公加分与考研加分（初试+10分）政策，如果选择自主择业，择业期间享受一定的政策优惠，相信这一点对于很多人来说都是非常具有诱惑性的。因为正常的公务员和事业单位考试竞争都非常大，考上的难度也非常大。而“三支一扶”只需要2年的工作期满即可实现考公务员、考事业单位的目标。且在众多的公考考试中，会指定要求“三支一扶”的人员才能报考，这样的岗位，报考的人员往往很少，对你而言，竞争也就相对来说变得很小了。
您好，很高兴回答您的问题。
三支一扶是干啥的？
一、支医
1.参加健康查体和宣传活动。
2.对于本辖区慢性病的管理。
3.参与诊疗工作，下乡义诊，积极与医务人员进行交流、指导等。支医的工作地点一般是在乡镇的诊所内。
二、支教
支教的工作地点一般在乡镇小学工作。支教人员的工资也是等同于在编教师
三、支农
主要在乡镇从事涉农、涉水相关工作。
比如他会让你去科普站为我们的农民兄弟远程讲授农业知识， 另外会印制发放农业生产知识手册;其次还会有计生工作，负责育妇信息管理以及流动人口信息管理等;还有一些出纳会计的工作。
您好，我不知道你是哪个省份的，我讲讲广东省的吧，广东省的三支一扶是不用考试的，就是报名，提交材料，所有的流程是按照你提交的材料，量化打分，按分数高低排名录取。三支一扶还有个好处，就是在一些地方的事业单位考试中，是可以加分的，5-10分，很有优势。三支一扶需要2年服务期，服务期满才有合格证书，两年内，也可以备考教师招聘，或者事业单位。如果你处在的省份，三支一扶是需要考试的，那就要购买资料好好备考，工资待遇这块，不同地区，待遇不一样，广东这边很多是2500元/月，年底再发点补贴，工资不是很高，你可以参考下。
到此，以上就是小编对于人才培养新成绩的问题就介绍到这了，希望介绍关于人才培养新成绩的1点解答对大家有用。
