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人才培养改革讲座,人才培养改革讲座心得体会

人才无忧网 如何培养人才 2024-07-09 23:19:46 0

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于人才培养改革讲座的问题,于是小编就整理了2个相关介绍人才培养改革讲座的解答,让我们一起看看吧。

传统经营模式被颠覆的情况下学校应该如何培养金融人才?

学校的教育根本无法跟上社会和时代的发展,首先老师的思维固化在传统是思维领域无法突破,教师就是传道,授业,解惑,首先要改变的是人是老师自身的素质和老师与时俱进的想法,其次才是硬件设施,在国外老师必须三年内和企业有过合作或参与参加过各种工程研讨,必须要做到理论,实践相结合,跟上行业趋势,如果现在是粉丝经济时代,在讲电子商务马云那套路子一定不对,有的老师讲电脑还是讲286,386的多媒体时代,这样过时的信息直接影响孩子学习的兴趣,很多行业已经是红海了就不能教学生们再进去送死,保师自己本身没有创造业,有很多大型项目也没有参与过就给别人去讲课,这样不太接地气,学生的素质有待于提高,但是老师更应该提高,其次才是硬件,希望我们现代化的教育跟上社会的发展做出,改变!

人才培养改革讲座,人才培养改革讲座心得体会

这个题目很现实,当下的中国新经济让很多人摸不着北。务实,实体经济,去杠杆,结构性调整,新旧动能转换,盘活存量提升增量,摈弃旧思维,放弃欧美式的金融理念,构建适合中国特色的资本金融体系及法律法规和监管。

金融来源于服务经济,只有足够了解经济才能够了解金融。经济又是由人参与的,了解经济就得了解人,了解人最好的渠道就是历史,谁在什么情况下做了什么事,为什么做?还一个人会有什么不同?换一个环境会有什么不同?通过对比不同国家,不同制度,不同经济模式,横向纵向对比是很好的学习方法。

参与是学习的很重要一部分,learning by doing. 特别是联系到自身的参与感。如何从金融获益会极大程度的激发对金融的兴趣。

你有遇到过很负责的培训讲师吗?

我本人就是一个培训师,对于客户的需求,原则上都会尽可能满足,可能不同的培训师有不同的处理事情的方式,有些就会给人感觉不负责吧,不同的人看事情总会有两面性,整体来说,还是负责的培训师走的久远点。

前段时间看到某德培训机构又上新闻了,据说是因为虚假宣传,招生的时候承诺包过,不过退学费。那么就有很大一部分学生没考过,要求退学费。当时认为这个学校确实可恶,没有金光钻,还揽什么瓷器活。这就是在虚假宣传呀。有关部门打击得好,这样的学校就该关门整顿。

但是后来因为有门课程我看不太懂,就想看看网上有没有相关的课程。结果还真搜到了,就是别人发出了的某德盗版课程。虽然之前对这个机构的印象不太好,但是有的看总比没有的好。

结果好家伙,一节课要2个小时多。进去听了下,感觉老师还讲的可以,就是有点啰嗦,一个知识点课堂上起码讲三遍,你以为这样就完了吗?错了,下节课程开始前还要回顾一遍。对我来说好烦躁,本来40分钟的课程硬是要讲2个半小时。

但是后来听这个老师说,之所以反反复复地讲,还是希望大家在课堂上就能够把这些知识点都记住了。因为大家都挺忙的,或者因为工作忙,或者因为玩手机忙,或者因为下课了就不想再学了,所以既然来了就一定在课堂上记住了。

听到这我才恍然大悟,原来是怕同学下去不再学习了就一定要求在课堂上都记住。

都这样讲了,也许只要认真听的话,考及格还是可以做到的。偶然发现的,当时心里就想这里的老师其实还算是很负责的。

到此,以上就是小编对于人才培养改革讲座的问题就介绍到这了,希望介绍关于人才培养改革讲座的2点解答对大家有用。

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