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人才培养制度清单,人才培养制度清单表

人才无忧网 如何培养人才 2024-08-31 10:17:15 0

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于人才培养制度清单的问题,于是小编就整理了2个相关介绍人才培养制度清单的解答,让我们一起看看吧。

现在的清华北大培养了几个为国家民族复兴做出贡献的人才?

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答案是显而易见的。清华北大早就德不配位,成了吃里爬外的代名词了。

所以我觉得现在应该把清华北大关了吧,他们已经完成了历史使命,现在基本上没有存在的意义了。

清华从一开始就不是中国自己的亲生儿子,而是领养的别人血脉。虽然也为中国这个养父做过一些贡献,可是现在人家认祖归宗了。所以就别天真的抱有幻想了。

而北大就是一个心生外向的女儿,一心只想着嫁入豪门,享受荣华富贵,对自己的贫困家庭百般嫌弃。

也许我的话比较偏激,但是做人做事不能没有原则,没有底线。明明是养不熟的白眼狼,还每年大把大把的为他们花钱,仅仅是为了在人前有面子死撑着,这不是傻吗?

现在国家应该把好钢用在刀刃上,把有限的资源用在真正为国家奉献的学校上。只有自己的亲生儿子才是真正能养家糊口的顶梁柱。

近二十年内,清华北大的教育宗旨的确出了问题,做为我国的顶尖学府,占据了国内最好教肓资源和生源,培养出的顶尖人材却大多数服务于西方国家,迷恋于学术权威和个人名利,遗弃家乡父老和自已的祖国,象这种精致的利已主义者,培养的再多有何效益,岂不是更多浪费国家的有限资源,为他人做嫁衣,这样的蠢事,全国人民看在眼里,痛在心里,难道还要继续做下去吗?

中国人在教育人才方面是应该审视一下自已的不足,中国教育不出高端人才吗?大家都出去留学。我们教育机构难道不应该问一下自已,这到底是为什么?教育改革不要搞成向钱改革。

首先为国家民族做贡献的方式太多了,有的我们可以看见、听见,有的我们终身都很难得知,但是他的贡献却足以影响整个民族的发展。作为中国最好的两所大学,也是国人期盼最高的大学,为国家建设承担了比其他大学更多的责任,培养出了大批栋梁之材,但是多少?在哪里干什么?为民族复兴起了什么作用,我本人认为很难评判,理由已经陈述。

大家好,我是小橙同学。看到这个问题,相信不少网友都会喷几句清华北大!这到底是为什么呢?因为从网上从新闻报道流出来的结果,清华北大每年拿着全国最高的科研经费和教育经费,却培养了一大堆出国或者做官的人,浪费了国家资源、浪费了钱财,所以被好多人调侃为美国等西方国家输送人才源泉地。

无论是歼20、运20还是直20等大国重器,还是我国载人航天工程、火星探测、嫦娥探月、蛟龙入海等,总工程师、总设计师都鲜少有清华北大的身影,这时候国防七子(如哈工大、西工大、南航),还是中科大等冲在了最前面,这些才是真正为国家培养人才,培养勤劳肯干、为国奉献的科技人才。你要知道,他们的科研经费比清华北大少很多!

但这又能咋样,谁让清华北大是目前我国最好的高等学府呢,国家当然会大力支持!记得前段时间清华还是北大发布公告:出国率明显降低,更多青年才俊选择国内就业建设祖国!哈哈哈

选拔人才的标准是什么?

人才是世界上最宝贵、最有决定意义的资本。日本经济起飞依靠的是技术和领导这两个轮子,而人才是车轴,没有车轴的轮子是不能转动的。一个企业的成败,关键在于人才。只要选拔到合适的人才并善加利用,就能给企业带来几倍甚至几十倍的利润。

正因为人才的宝贵,所以才会出现大企业为争夺人才、培养人才而不惜花费大量时间和金钱的现象。企业要想发现人才、使用人才,首先要知道什么样的人是人才。

通常,选拔人才要以“德才兼备”为标准。21世纪,人才的标准发生了新的变化。以“德才兼备”来衡量和选拔人才,已经无法适应当今商业社会日新月异的要求,人才新配方将帮助你识别和选拔人才。

现代社会对人才最广泛、最通俗的定义是在某些方面具有才能的人。才能不仅表现在其对知识的广泛占有能力,而且还表现在:运用知识的能力;通过独立思考,不断扩大知识的能力;寻找、处理大量信息的能力;克服困难,不断追求卓越的能力;处理人际关系的能力。今天的人才往往具有专业性,不同行业的人才是不同的。

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