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酒店招聘代表面试,酒店招聘面试流程

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于酒店招聘代表面试的问题,于是小编就整理了1个相关介绍酒店招聘代表面试的解答,让我们一起看看吧。

酒店面试一般会怎么问,要怎么回答?

 

酒店招聘代表面试,酒店招聘面试流程

你应聘此职位的优势是什么?

面试回答:我学习的是酒店管理专业,加上上一份工作经验使我适合这份工作;另外,我的个性开朗喜欢与人打交道,沟通能力好这在我的工作中能给我很大的帮助。

简述下你在上家酒店的工作职责

面试回答:我的工作是翻班制的,一天工作12个小时,早上主要的工作是办理C/O手续,和相应的服务,中午需要制作当天的报表,核对收银金额;下午开始办理C/I手续,这期间要处理客人各种投诉和需求。晚上是作为夜班值班经理处理公寓夜间事务。另外还要完成前台的夜审工作:核对房间数目,押金的收取情况等等。

你是如何处理客人投诉的?

面试回答:当客人提出投诉时,首先先向客人致歉,然后耐心的倾听,了解情况,如果是公寓工作上的失误,在向客人道歉之后,做出相应的补偿。对于复杂的问题,要缓减客人的过激心态,不要马上表态,向上级领导汇报后再给客人答复。

到此,以上就是小编对于酒店招聘代表面试的问题就介绍到这了,希望介绍关于酒店招聘代表面试的1点解答对大家有用。

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