教师招聘面试有递补，教师招聘面试有递补名单吗

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于教师招聘面试有递补的问题，于是小编就整理了1个相关介绍教师招聘面试有递补的解答，让我们一起看看吧。

教师编的递补是什么意思啊？

教师编制考试的递补是指因应试人员自动放弃或取消面试资格后出现空缺需要进行递补的，从报考同一岗位的人员按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

当笔试、面试进行完毕，进入拟录取阶段，如果拟录取的人员里，有人放弃，也会出现一些按综合分数从高分到低分的顺序依次递补的现象。

不过，有的招聘单位不会进行递补，一般来说，他们会在招聘公告清楚说明的。

有的考生考教师编制的时候，会同时参加多个单位的招聘考试。如果他们考上了一个单位的编制，自己也比较满意，就会放弃其他单位的考试，而招聘单位清楚这种情况后，自主决定是否进行递补。

1.我理解你所说的“递补”应该就是“编制控制数”的意思；

2.现在全国各地方政府基本上就是实行财政包干制度，也就是说各级政府可以开支的财政预算基本都是固定额度的，这就导致各级政府的主导思想就要节约开支；

3.具体到一个学校来说，政府就核定你的编制教师的数量，学校的用人只能少于或等于核定的数量，不能超过。但对于学校教学和管理工作要正常进行，确实需要人手，这就产生了矛盾。于是各级政府部门就出台了“编制控制数”的办法。举例：某个学校核定编制数为50人，已经满编了，但还必须要增加人手，此时就算政府部门允许学校招聘人，那招进来的人可以享受正式编制教师的待遇，但还没有编制，新招进来的人必须等到那50人里有人退休或者调走，然后空进来的编制就可以让招进来的人“递补”。

到此，以上就是小编对于教师招聘面试有递补的问题就介绍到这了，希望介绍关于教师招聘面试有递补的1点解答对大家有用。