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中软国际面试招聘员（中软国际的面试流程）

人才无忧网 如何招聘人才面试 2024-01-01 01:58:31 0

今天给各位分享中软国际面试招聘员的知识，其中也会对中软国际的面试流程进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

1、与能力有关。中软国际面试简单与否与个人的能力有关，能力好点自然觉得简单。中软国际一般指北京中软国际信息技术有限公司。

2、面试的是测试岗位，中软是做外包的，经过三轮面试，其中没有笔试，第一轮面试官一般是部门里面项目的PL，主要是问一些专业知识方面的问题，面试官带着笔和纸，会问一些问题，让面试者现场作这就代替了笔试了吧。

3、中软国际面试不难。初面：中软的人，问了测试瀑布模型，V模型，W模型。怎么设计测试用例，还问了一些Python的东西，以及项目经历，Linux操作命令，电话中告诉我直接确定过了。

1、培训当然是没工资了，北京中软国际培训12800。

2、很多公司都有岗前培训，但是培训时间一般是7-15天，不会过长，即使有些过长的也是不收取培训费用的。只是会签订培训协议，如果你未做满合同期限的时间，就需要支付培训费，但一般都是工作后会出现的问题。

3、我当时的培训费没记错应该是1W+，包住，有生活基本补贴800块，培训班里可谓什么人都有，有像我一样刚毕业的，还有工作一段时间转行的，甚至还有海龟。上课时间拍的很满，每周一三五日上课，朝九晚五，持续时间4个月。

中软国际面试不难。初面：中软的人，问了测试瀑布模型，V模型，W模型。怎么设计测试用例，还问了一些Python的东西，以及项目经历，Linux操作命令，电话中告诉我直接确定过了。

个人觉得还可以，不算太难，前后有2-3轮的面试，如果顺利的话一天就能搞定。

看岗位，部分岗位和级别是有笔试的。不算难。如果是开发人员流程比较简单，一天可以面完，3天内出结果，有些当天就有结果。

别紧张，紧张肯定不行的，只要你有能力，对答再得体点，一定没问题的，不管是不是中软都要被公司肯定才能拿到OFFER啊。

与能力有关。中软国际面试简单与否与个人的能力有关，能力好点自然觉得简单。中软国际一般指北京中软国际信息技术有限公司。

简介：中软国际成立于2000年，为香港主板上市公司，股票代码354。

就是外派。你与中软签合同，派注地点是华为。实际在华为工作，工作内容和强度与华为的员工一样，但不享受华为的待遇。因为你不是华为公司的员工。如果说前景的话，确实不是特别好。

1、首先，要注意收集公司的背景资料，常用渠道有官网、官微、近期新闻等等，对公司有进一步的了解了以后会增加面试成功的几率；其次，要注意仪容仪表，不一定要穿正装但穿着一定要得体，不要太随便，面试毕竟属于正式场合。

2、自我介绍一定要认真准备，既然是规定动作，准备起来就有方向，而且几乎每一轮面试都会让你做自我介绍，重要性不言而喻。给各位的建议是：自我介绍的大方向应该是自己为什么适合所应聘的职位。

3、面试时会根据你在简历上写的东西发问。作华为的项目可能对C 语言，网络比较有要求。脚本语言shell，ruby，python会一种即可。中软外包一般星期1，2，4免费加班到晚上8：30。

4、面试官人不错，技术问题问的比较细。面试地点：中软国际 -北京自我介绍一定要认真准备，既然是规定动作，准备起来就有方向，而且几乎每一轮面试都会让你做自我介绍，重要性不言而喻。

首先，要注意收集公司的背景资料，常用渠道有官网、官微、近期新闻等等，对公司有进一步的了解了以后会增加面试成功的几率；其次，要注意仪容仪表，不一定要穿正装但穿着一定要得体，不要太随便，面试毕竟属于正式场合。

最少也是要有软件测试一些相关理论知识的吧。比如最重要的黑盒测试和白盒测试像黑盒里面的等价类划分，决策表。白盒里的逻辑覆盖，基本边测试什么的有些记不清了。

外包。说白了，中软根本不关心，只要华为的人同意了，你就进去了。中软在软件业还是不错的。不仅仅是外包关系，还有其他的合作。但是从你的描述来看，应该是华为外包给中软的合作。

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