大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于外航面试招聘流程步骤的问题，于是小编就整理了2个相关介绍外航面试招聘流程步骤的解答，让我们一起看看吧。
航空乘务员招聘条件是什么？
这个很难回答，各航空公司的条件都是不一样的，中国的航空和外国的要求更是不一样。但基本上是 身高：能摸高212cm（一般外航用）即可或者女乘务员 164 厘米— 172 厘米，男乘务员 174 厘米— 182厘米；（一般国内用，各航空公司有三厘米左右的不同） 体重：外行没有什么太多的要求，体态匀称就好，其实体重较重只要优秀也可以，国内是 女：[身高（cm）-110]*90%--- [身高（cm）-110]； 男：[身高（cm）-105]*90%--- [身高（cm）-105]。 视力：国内：女乘务员矫正视力 0.5 以上 (C 字表视力标准 ) ，男乘务员裸眼视力 0.7 以上 (C 字表视力标准 ) 。外行因为许多航空可以佩戴框架眼镜所以要求可能会更松些。 语言能力：有较强的语言表达、沟通能力；标准普通话；具有良好的英语能力。 五官端正、 面容姣好、 身材匀称、动作协调。 身心健康，无慢性病史，身体日常裸露部分无伤疤，无腋臭，无家族性遗传性精神病或传染病史，符合民航体检及政审的相关要求。 其他 (1)拥有中华人民共和国公民身份； (2)本人及家庭成员无犯罪记录。
航空乘务员招聘标准如下：
1.学历：全日制大专及以上学历 ; 本科大三，专科大二即可参加空乘招聘
2.年龄：18-32周岁( 年龄25周岁以上为成熟乘务员或其他特殊要求)
3.身高(净高)：女乘务员身高需163cm-172cm；男高铁乘务员身高需175cm-180cm
4.体重(kg)：(身高-110) *90%- (身高-110)
5.视力：双眼矫正视力( 面试时可佩戴隐形眼镜) C字表0.5及以上
6.仪表 :容貌端庄，五官端正
7.语言水平：
(1)普通话：发音标准。无方言口音。
(2) 英语：口语流利，日常交流无障碍。 特殊要求航司一般都会在招聘中标注出来
1．具有良好的观察能力。在客运服务中，注意观察细小的事情，从中发现新情况、新问题，改进服务方式，或从细微的征兆中发现问题的本质，有效地防止各种事故的发生，保证旅客运输安全。
2．具有准确的判断力列车客运服务工作经常会出现意想不到的新情况、新问题，特别是对突发事件的判断能够及时、准确，才能预防或制止各种事故的发生，保证旅客运输安全。
3．具有良好的记忆力。客运服务人员必须对铁路的规章制度、技术业务、实际操作、列车到开时分等方面的知识必须记得牢，并能灵活运用，才能对旅客的询问对答如流。所以，客运服务人员要从视觉、听觉、动作3个方面加强记忆力的培养，提高自己的工作能力和工作效率。
阿联酋航空针对中籍空姐有什么要求？
国外的航空公司跟国内要求不太一样。国内的航空公司面试，对年龄有要求，身高一般女生来说好像是163男生差不多是173，个别公司对身高要求不一样，学历好像是大专及以上。达不到他的要求就不能参加面试的。面试一般来说有初试、复试、试装，终审。初试就是八个或者十个人一组进去自我介绍一下，然后转一圈，就出来了，复试可能一般来说就是读一下或者翻译英语的广播，国航是英语辩论海航好像是情景模式，反正大同小异。试装是四大航（国航 南航 东航 海航）都有的环节，女生要穿上他们的制服拍照或者录视频，然后就是终审，就是公司的老总最后面试，如果通过面试那就可以体检，政审，培训（国内航空培训收费，而且培训时间没有工资的，所以经济压力会比较大）过后就可以飞了。 国外的航空公司面试竞争更大，我面试过全日空和阿联酋，确实你会发现跟你一起竞争的人跟你参加国内航空面试的竞争者是完全不能比的，有很多海龟或者高校的毕业生，英语是不用说的，很多人都会第二外语，而且阿联酋对年龄没限制，外航一般来说只要摸高到212就可以通过，外航的整个面试过程下来的感受，第一英语一定得好得跟中文一样，因为通过面试去公司培训都是全英文的，第二外航非常重视teamwork，因为在公司需要你和不同国家不同文化背景的人一起合作完成工作，不是每个人都能做到的。 最后总结国内航空招聘有点像选秀，长得漂亮，有英语四六级，硬性条件达标那么可以了，相对来说外航对长相没国内要求那么高，他们更看中你的语言能力，表达能力，团队合作和个人的综合素质。英语一定是最重要的，能够用英语流畅的表达自己的意思非常重要。
到此，以上就是小编对于外航面试招聘流程步骤的问题就介绍到这了，希望介绍关于外航面试招聘流程步骤的2点解答对大家有用。
