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苏州怎么不招人才引进（苏州引进人才条件）

人才无忧网 怎么样去引进新的人才 2023-11-15 07:05:00 580

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本文目录一览：

苏州人才引进政策

根据苏州市政府的文件，苏州人才落户政策2023主要面向高层次人才、紧缺人才和优秀毕业生。具体条件包括年龄、学历、工作年限、技术和管理职称等。符合条件的人才可以享受不同程度的住房补贴、子女入学等优惠政策。

苏州市引进顶尖人才(团队)“一人一策”实施办法。苏州市人才乐居工程实施意见。苏州市优秀人才贡献奖励若干意见。苏州市企事业单位引才用才激励办法。苏州市社会化引才奖励办法。苏州市高层次人才举荐办法。

法律主观：苏州人才优惠购房政策是：人才组屋预（销）售时其楼层价格调整系数为基准层向下每层递减50元/平方米，基准层向上每层递增50元/平方米，最高层与次高层售价一致。

申请落户的个人需符合《苏州关于调整人才落户政策的通知》第一条规定；依法取得各类学历、学位或专业技术职称；未依法办理退休手续。

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就读时将户口迁到外地学校，毕业后拟将户口从学校集体户迁回的。就读时将户口迁入学校、毕业后拟将户口从学校集体户迁到苏州市区的。就读时未将户口迁入学校、毕业后拟从原籍地迁到苏州市区的。

以上人员中博士研究生、正高级专业技术职称人员年龄不超过55周岁，硕士研究生、副高级专业技术职称人员年龄不超过50周岁，本科学蚂启历人员年龄不超过45周岁。

苏州硕士买房优惠政策有哪些，可以参考以下苏州人才引进落户政策：即将实施的《苏州市户籍准入管理办法》规定向人力资源和社会保障部门申请办理的主要对象有：在国外、境外取得学士及学士以上学位的留学人员。

制订重点引才学科（专业）目录，报人社部门审核备案。

就业补贴政策，2016年1月1日起，毕业2年内高校毕业生到我市中小微企业首次就业、依法办理就业登记、签订1年以上期限劳动合同并缴纳社会保险费的，每满1年给予个人2000元的就业补贴，补助期限不超过3年。

用人单位应结合苏州市和本单位发展实际需求，制订重点引才学科（专业）目录，报人社部门审核备案。

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2、在国外、境外取得学士及学士以上学位的留学人员。应届毕业生落户按照毕业生就业政策，接收安置的毕业研究生、本科生、专科生及苏州市生源的中专毕业生。

3、根据苏州市政府的文件，苏州人才落户政策2023主要面向高层次人才、紧缺人才和优秀毕业生。具体条件包括年龄、学历、工作年限、技术和管理职称等。符合条件的人才可以享受不同程度的住房补贴、子女入学等优惠政策。

4、购房落户苏州市区（除吴江）已经在2020年元旦取消购房落户，过渡期结束。吴江及四县市2021年元旦起取消，各区设置合理过渡期，过渡期内还可以办理购房落户。人才落户可以通过学历、社保落户。流程快、条件低。

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